Purchase Coordination/Zukaufplanung (m/w)

#yourmission

  • Erarbeiten und Definieren aller technischen Details der zuzukaufenden Geräte und Maschinen, welche im Projekt berücksichtigt werden müssen
  • Erkennen und Aufzeigen von technischen und finanziellen Verbesserungspotential im Projekt  
  • Sicherstellen der termin- und fachgerechten Ausführung der Zukaufkomponenten
  • Technisch kompetenter Ansprechpartner in Bezug auf Zukäufe für den Kunden und andere Fachabteilungen (in beratender Funktion)
  • Koordination des Projektinhaltes mit anderen Fachbereichen und Mitarbeit bei der Feststellung des Projektstatus
  • Projektbezogene Zusammenarbeit mit dem technischen Projektleiter, Hauptplaner und Einholung der Projektunterlagen
  • Technische Freigabe der zuzukaufenden Komponenten für die weitere Planung
  • Aufbereitung der fachbezogenen Projektinformationen für das Planungsteam
  • Projekt- und Terminverfolgung planungsintern mit Berichtwesen an Hauptplaner Teamleiter, Anlagenplaner, den Abteilungsleiter und PMA
  • Abklärung sicherheitstechnischer Beurteilung mit Sicherheitsmanagement
  • Abklärung und Überprüfen der Projektziele mit dem Projektmanagement

#youareknapp

  • Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Maschinenbau oder Automatisierungstechnik (HTL, FH)
  • Du hast mehrjährige Berufserfahrung, bevorzugt auch in der Rolle des technischen Zeichners
  • Gute PC-Kenntnisse (MS-Office, CAD) zeichnen dich aus
  • Dein Deutsch und Englisch in Wort und Schrift sind gut
  • Du zeichnest dich aus durch Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein und bist offen gegenüber Dienstreisen (ca. 30%) 

#weareknapp

Wir bieten Ihnen fachliche und persönliche Weiterbildungsprogramme sowie die Mitarbeit in einem motivierten Team, in dem die Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen und die Begeisterung für die Umsetzung von Ideen willkommen sind. Für diese Position gilt ein Mindestgehalt von EUR brutto 2.375- pro Monat. Wir bieten jedoch eine marktkonforme Bezahlung in Abhängigkeit von Ihrer Qualifikation und Vorerfahrung.

Mindestgehalt
2.375,00 €

Your Benefits

  • Aus- und Weiterbildung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Betriebliches Gesundheits­management
  • Betriebsarzt
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Gute Anbindung
  • KNAPP-Kinderwelt
  • Mitarbeiter­vergünstigungen
  • Mitarbeiter­events
  • Obst
  • Parkplatz
  • Unternehmens­beteiligung
  • Werksrestaurant
  • Zuschuss zu öffentlichen Verkehrsmitteln

Du bist auf der Suche nach neuen Herausforderungen? Deine Augen funkeln vor Begeisterung, wenn du von deinem Spezialgebiet sprichst? Du übernimmst gerne Verantwortung? Bei komplexen Themen hast du den Durchblick? Du hast den Mut, auch neue Wege zu gehen und siehst Veränderungen als spannende Chance?

Dann schnell bewerben – wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Hier noch ein paar Tipps für deine erfolgreiche Bewerbung.

Vollständig + Online + Authentisch = gute Chancen

Vollständig

Folgende Unterlagen sind für uns wichtig:

  • Motivationsschreiben (bei Initiativbewerbungen bitte Schwerpunkte angeben)
  • Lebenslauf mit Foto
  • Abschlusszeugnisse bzw. Dienstzeugnisse

Online

Verwende bitte ausschließlich unser Bewerber-Tool für deine Bewerbung!

Tipp: Bewirb dich auf ausgeschriebene Stellen, um deine Chancen zu erhöhen. Bei Initiativbewerbungen kann es einige Zeit dauern, bis wir ein entsprechendes Angebot für dich haben.

Authentisch

Wenn du die ersten beiden Schritte geschafft hast, bist du deinem neuen Job schon ein gutes Stück näher. Wenn deine Ausbildung und Erfahrung zu einer unserer Jobmöglichkeiten passt, laden wir dich gerne zu einem persönlichen Bewerbungsgespräch ein.

Das Bewerbungsgespräch ist der wichtigste Teil im Bewerbungsprozess. Hier wünschen wir uns vor allem Authentizität. Im Zuge des Gesprächs finden wir gemeinsam heraus, ob unsere Erwartungen übereinstimmen und eine langfristige Zusammenarbeit entstehen kann.

Bewerbungsprozess Onlinebewerbung1. Online bewerben

Bewerbungsprozess Erhalt der Empfangsbestätigung2. Empfangsbestätigung erhalten

Bewerbungsprozess Sichtung der Bewerbungsunterlagen durch Fach- und Personalabteilung3. Fach- und Personalabteilung sichten deine Unterlagen

Bewerbungsprozess Rückmeldung und Einladung zum Vorstellungsgespräch4. Wenn uns gefällt, was wir sehen: Einladung zum persönlichen Gespräch

Bewerbungsprozess erstes persönliches Gespräch5. Die Spannung steigt: erstes persönliches Gespräch

Bewerbungsprozess eventuell zweites persönliches Gespräch6. Bei Bedarf: zweites persönliches Gespräch

Bewerbungsprozess Rückmeldung bzw. Einstellung7. Wir passen zueinander? Willkommen bei KNAPP!

Bitte bewirb dich aus datenschutzrechtlichen Gründen ausschließlich über unser Bewerber-Tool. Nach dem Abschicken deiner Bewerbung erhältst du eine Empfangsbestätigung.

Infos

KNAPP AG
Hart bei Graz, Graz
Österreich
Vollzeit

Kontakt

Claudia Heuberger, KNAPP AG HR Business Partner

Claudia Heuberger

Human Resources Business Partner
Günter-Knapp-Straße 5-7 8075 Hart bei Graz Österreich

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