Junior Developer (m/w/d)

#yourmission

Als Junior Developer setzt du gemeinsam mit deinem Team Softwarelösungen im Logistik- und Automatisierungsbereich um. Dazu lernst du bei uns gleich von Anfang an eine neue Programmiersprache kennen: ABAP. 

  • ABAP ist die private, objektorientierte Programmiersprache von SAP und wird international genutzt. Zum Beispiel werden 87% des weltweiten Handelsvolumens von SAP-Kunden generiert. 
  • Mit dieser ersten Aufgabe lassen wir dich natürlich nicht allein: Bei uns erhältst du ein strukturiertes Onboarding und eine:n Mentor:in zur Seite gestellt, der/die dich fachlich unterstützt und dir hilft dich in deinem Team zurecht zu finden.
  • Nach deiner Einschulung arbeitest du in einem Projektteam mit anderen Developern, SAP Consultants und Projektmanager:innen zusammen. 
  • Deine Lösungen steuern Roboter, fahrerlose Shuttles und andere Lagerlösungen, damit die Regale unserer Kunden stets gefüllt sind und Bestellungen aus Online-Shops pünktlich zugestellt werden können.

#youareknapp

  • Du hast eine abgeschlossene IT-Ausbildung (Studium oder vergleichbar).
  • Du hast Erfahrung und Spaß im Programmieren mit objektorientierten Programmiersprachen (z.B. JAVA, C++, Java Script).
  • Du arbeitest gerne so selbstständig wie möglich, scheust dich aber auch nicht davor, deine Kolleg:innen aktiv um Hilfe zu bitten, wenn du sie brauchst.
  • Du lernst gerne Neues und interessierst dich für neue Technologien und Programmiersprachen (z.B. SAP, ABAP, HTML5).
  • Du hast keine Angst davor dich mit uns und unserer internationalen Kunden auf English oder Deutsch zu unterhalten.

#weareknapp

Mit uns wirst du zum:r SAP-Logistik-Expert:in in den unterschiedlichsten Branchen weltweit (Pharma, Healthcare, Food, Fashion etc.)! Wir bieten dir, eingebettet im Rahmen unserer 100 Mitarbeiter:innen in Graz, Wien, Sofia und Würzburg, ein wertschätzendes Umfeld mit DU-Kultur, flachen Hierarchien und Zukunftssicherheit. Und das Ganze mit individuellen Arbeitszeitmodellen und Home-Office, denn deine Zeit ist wertvoll! Dein Gehalt hängt bei uns von deiner beruflichen Vorerfahrung, deinem Können und deinem Engagement ab. Das kollektivvertragliches Mindestgehalt liegt bei 2.854,00 (IT KV/ST1) brutto pro Monat.

Mindestgehalt
2.854,00 €

Your Benefits

  • Aus- und Weiterbildung
  • Barrierefreiheit
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Betriebliches Gesundheits­management
  • Betriebsarzt
  • Diensthandy
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Getränke
  • Gute Anbindung
  • Home-Office
  • KNAPP-Kinderwelt
  • Mitarbeiter­vergünstigungen
  • Mitarbeiter­events
  • Mitarbeiter­notebook
  • Obst
  • Parkplatz
  • Unternehmens­beteiligung
  • Werksrestaurant
  • Zuschuss zu öffentlichen Verkehrsmitteln

Du bist auf der Suche nach neuen Herausforderungen? Deine Augen funkeln vor Begeisterung, wenn du von deinem Spezialgebiet sprichst? Du übernimmst gerne Verantwortung? Bei komplexen Themen hast du den Durchblick? Du hast den Mut, auch neue Wege zu gehen und siehst Veränderungen als spannende Chance?

Dann schnell bewerben – wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Hier noch ein paar Tipps für deine erfolgreiche Bewerbung.

Vollständig + Online + Authentisch = gute Chancen

Vollständig

Folgende Unterlagen sind für uns wichtig:

  • Motivationsschreiben (bei Initiativbewerbungen bitte Schwerpunkte angeben)
  • Lebenslauf mit Foto
  • Abschlusszeugnisse bzw. Dienstzeugnisse

Online

Verwende bitte ausschließlich unser Bewerber-Tool für deine Bewerbung!

Tipp: Bewirb dich auf ausgeschriebene Stellen, um deine Chancen zu erhöhen. Bei Initiativbewerbungen kann es einige Zeit dauern, bis wir ein entsprechendes Angebot für dich haben.

Authentisch

Wenn du die ersten beiden Schritte geschafft hast, bist du deinem neuen Job schon ein gutes Stück näher. Wenn deine Ausbildung und Erfahrung zu einer unserer Jobmöglichkeiten passt, laden wir dich gerne zu einem persönlichen Bewerbungsgespräch ein.

Das Bewerbungsgespräch ist der wichtigste Teil im Bewerbungsprozess. Hier wünschen wir uns vor allem Authentizität. Im Zuge des Gesprächs finden wir gemeinsam heraus, ob unsere Erwartungen übereinstimmen und eine langfristige Zusammenarbeit entstehen kann.

Bewerbungsprozess Onlinebewerbung1. Online bewerben

Bewerbungsprozess Erhalt der Empfangsbestätigung2. Empfangsbestätigung erhalten

Bewerbungsprozess Sichtung der Bewerbungsunterlagen durch Fach- und Personalabteilung3. Fach- und Personalabteilung sichten deine Unterlagen

Bewerbungsprozess Rückmeldung und Einladung zum Vorstellungsgespräch4. Wenn uns gefällt, was wir sehen: Einladung zum persönlichen Gespräch

Bewerbungsprozess erstes persönliches Gespräch5. Die Spannung steigt: erstes persönliches Gespräch

Bewerbungsprozess eventuell zweites persönliches Gespräch6. Bei Bedarf: zweites persönliches Gespräch

Bewerbungsprozess Rückmeldung bzw. Einstellung7. Wir passen zueinander? Willkommen bei KNAPP!

Bitte bewirb dich aus datenschutzrechtlichen Gründen ausschließlich über unser Bewerber-Tool. Nach dem Abschicken deiner Bewerbung erhältst du eine Empfangsbestätigung.

Infos

KNAPP IT Solutions GmbH
Wien
Österreich
Vollzeit

Kontakt

Alina Eckhart

Alina Eckhart

HR Business Partner
Dietrich-Keller Straße 24 8074 Raaba-Grambach Österreich

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