Software Commissioning Engineer (m/w/d)
Als Software Commissioning Engineer begleitest du internationale Kundenprojekte von der Vorbereitung bis zur erfolgreichen Inbetriebnahme unserer Softwarelösungen. Dabei übernimmst du eine zentrale Rolle an der Schnittstelle zwischen Softwareentwicklung, Projektteam und Kund:innen.
#yourmission
- Analyse von Kundenanforderungen sowie Vorbereitung und Anpassung der Software für internationale Projekte.
- Konfiguration, Parametrierung und Verifikation der Software in unserer Testumgebung am Standort Dobl.
- Eigenverantwortliche Durchführung von Software-Inbetriebnahmen bei Kund:innen weltweit.
- Installation, Konfiguration und Optimierung unserer Softwarelösungen vor Ort in enger Zusammenarbeit mit interdisziplinären Projektteams.
- Durchführung von System-, Integrations- und Funktionstests sowie Analyse und Behebung von Störungen während der Inbetriebnahmephase.
- Technische Beratung und Schulung der Kund:innen während des Projekt-Hochlaufs.
- Dokumentation der Projektergebnisse sowie Übergabe an Service- und Supportorganisationen.
- Mitarbeit an der kontinuierlichen Weiterentwicklung und Optimierung unserer Softwarelösungen und Implementierungsprozesse.
- Enge Zusammenarbeit mit internationalen Kolleg:innen, Fachabteilungen und externen Partnern
#youareknapp
- Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL) mit Schwerpunkt Informatik, Softwareentwicklung, Automatisierungstechnik oder vergleichbar.
- Erste Berufserfahrung im Bereich Softwareentwicklung, Software-Inbetriebnahme, Automatisierungstechnik oder technischen Kundenprojekten
- Gute Kenntnisse in mindestens einer objektorientierten Programmiersprache (z. B. Java, C++ oder Python).
- Erfahrung im Umgang mit Datenbanken (SQL, Oracle) sowie Linux-Systemen.
- Verständnis komplexer Software- und Systemarchitekturen sowie analytische Problemlösungskompetenz.
- Sehr gute Englisch- sowie Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Internationale Reisebereitschaft von durchschnittlich rund 50 %
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise gepaart mit ausgeprägter Kunden- und Serviceorientierung
- Kommunikationsstärke sowie Freude an der Zusammenarbeit in internationalen Projektteams
#weareknapp
In diesem Job gehört die Welt dir und Abwechslung ist garantiert. Wir bieten unseren Mitarbeiter:innen neben einem Werksrestaurant, Gesundheitsprogrammen und andere Benefits auch ein breites Angebot an Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Für diese Position gilt für Berufseinsteiger:innen ein Mindestgehalt von EUR 3.040,- brutto pro Monat (KV für Angestellte des Metallgewerbe, 38.5 Wochenstunden, VWG III in 1. und 2. Jahr).
Selbstverständlich bieten wir eine deutliche Überbezahlung in Abhängigkeit von deiner Qualifikation und Vorerfahrung. Zusätzlich erhältst du je nach Ausmaß der Reisetätigkeit monatlich eine Aufwandsentschädigung sowie Zulagen.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf dich kennenzulernen!
Your Benefits
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Mitarbeitervergünstigungen
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Mitarbeiterevents
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Aus- und Weiterbildung
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Obst
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Flexible Arbeitszeiten
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Parkplatz
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Diensthandy
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Barrierefreiheit
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Werksrestaurant
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Mitarbeiternotebook
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Unternehmensbeteiligung
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Betriebliche Altersvorsorge
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Zuschuss zu öffentlichen Verkehrsmitteln
Du bist auf der Suche nach neuen Herausforderungen? Deine Augen funkeln vor Begeisterung, wenn du von deinem Spezialgebiet sprichst? Du übernimmst gerne Verantwortung? Bei komplexen Themen hast du den Durchblick? Du hast den Mut, auch neue Wege zu gehen und siehst Veränderungen als spannende Chance?
Dann schnell bewerben – wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Hier noch ein paar Tipps für deine erfolgreiche Bewerbung.
Vollständig + Online + Authentisch = gute Chancen
Vollständig
Folgende Unterlagen sind für uns wichtig:
- Motivationsschreiben (bei Initiativbewerbungen bitte Schwerpunkte angeben)
- Lebenslauf
- Abschlusszeugnisse bzw. Dienstzeugnisse
Online
Verwende bitte ausschließlich unser Bewerber-Tool für deine Bewerbung!
Tipp: Bewirb dich auf ausgeschriebene Stellen, um deine Chancen zu erhöhen. Bei Initiativbewerbungen kann es einige Zeit dauern, bis wir ein entsprechendes Angebot für dich haben.
Authentisch
Wenn du die ersten beiden Schritte geschafft hast, bist du deinem neuen Job schon ein gutes Stück näher. Wenn deine Ausbildung und Erfahrung zu einer unserer Jobmöglichkeiten passt, laden wir dich gerne zu einem persönlichen Bewerbungsgespräch ein.
Das Bewerbungsgespräch ist der wichtigste Teil im Bewerbungsprozess. Hier wünschen wir uns vor allem Authentizität. Im Zuge des Gesprächs finden wir gemeinsam heraus, ob unsere Erwartungen übereinstimmen und eine langfristige Zusammenarbeit entstehen kann.
1. Online bewerben
2. Empfangsbestätigung erhalten
3. Fach- und Personalabteilung sichten deine Unterlagen
4. Wenn uns gefällt, was wir sehen: Einladung zum persönlichen Gespräch
5. Die Spannung steigt: erstes persönliches Gespräch
6. Bei Bedarf: zweites persönliches Gespräch
7. Wir passen zueinander? Willkommen bei KNAPP!
Bitte bewirb dich aus datenschutzrechtlichen Gründen ausschließlich über unser Bewerber-Tool. Nach dem Abschicken deiner Bewerbung erhältst du eine Empfangsbestätigung.