Software Test Engineer – Junior (m/w/d)

#yourmission

  • Du bist für die Durchführung der systemübergreifenden Tests der entwickelten Softwareprodukte mitverantwortlich und sicherst die Qualität neuer Funktionen und Systeme
  • Du erstellst automatisierte Tests, strukturierte Testpläne und Testreports und verteilst deren Inhalt an die jeweiligen Produktverantwortlichen
  • Du machst auf Bugs aufmerksam und übernimmst die Koordination für deren Behebung und stellst kritische Fragen zur Usability und Konfigurationsmöglichkeiten der Applikationen
  • Deine enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen ist einer der Schlüssel zum erfolgreichen Testen

#youareknapp

  • Du hast eine abgeschlossene technische Ausbildung mit IT-Fokus
  • Du hast Grundkenntnisse in der objektorientierten Programmierung (C++, C# oder Java) und Basiswissen rund um relationale Datenbanken (SQL oder Oracle) sowie Linux
  • Du denkst lösungsorientiert und bist ein Analytiker mit hohen Qualitätsansprüchen
  • Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Die Bereitschaft, in einem internationalen, multikulturellen Team zu arbeiten und sich proaktiv einzubringen runden deine Kompetenzen ab

#weareknapp

Wir bieten dir einen sicheren und langfristigen Arbeitsplatz in einem Leitbetrieb der Steiermark und die Möglichkeit dich in einem motivierten Team ständig weiterzuentwickeln. Für diese Position gilt ein Mindestgehalt von brutto € 2.475,- pro Monat (KV für Angestellte im Metallgewerbe). Unsere Mitarbeiter:innen überzeugen durch ihre Persönlichkeit, ihr Talent und ihr Engagement – daher legen wir dein Bruttogehalt individuell mit dir fest. Eine Überzahlung des angegebenen monatlichen Mindestgehalts ist in Abhängigkeit von deiner beruflichen Qualifikation und Erfahrung möglich.

Mindestgehalt
2.475,00 €

Your Benefits

  • Aus- und Weiterbildung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Betriebliches Gesundheits­management
  • Betriebsarzt
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Gute Anbindung
  • KNAPP-Kinderwelt
  • Mitarbeiter­vergünstigungen
  • Mitarbeiter­events
  • Obst
  • Parkplatz
  • Unternehmens­beteiligung
  • Werksrestaurant
  • Zuschuss zu öffentlichen Verkehrsmitteln

Du bist auf der Suche nach neuen Herausforderungen? Deine Augen funkeln vor Begeisterung, wenn du von deinem Spezialgebiet sprichst? Du übernimmst gerne Verantwortung? Bei komplexen Themen hast du den Durchblick? Du hast den Mut, auch neue Wege zu gehen und siehst Veränderungen als spannende Chance?

Dann schnell bewerben – wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Hier noch ein paar Tipps für deine erfolgreiche Bewerbung.

Vollständig + Online + Authentisch = gute Chancen

Vollständig

Folgende Unterlagen sind für uns wichtig:

  • Motivationsschreiben (bei Initiativbewerbungen bitte Schwerpunkte angeben)
  • Lebenslauf mit Foto
  • Abschlusszeugnisse bzw. Dienstzeugnisse

Online

Verwende bitte ausschließlich unser Bewerber-Tool für deine Bewerbung!

Tipp: Bewirb dich auf ausgeschriebene Stellen, um deine Chancen zu erhöhen. Bei Initiativbewerbungen kann es einige Zeit dauern, bis wir ein entsprechendes Angebot für dich haben.

Authentisch

Wenn du die ersten beiden Schritte geschafft hast, bist du deinem neuen Job schon ein gutes Stück näher. Wenn deine Ausbildung und Erfahrung zu einer unserer Jobmöglichkeiten passt, laden wir dich gerne zu einem persönlichen Bewerbungsgespräch ein.

Das Bewerbungsgespräch ist der wichtigste Teil im Bewerbungsprozess. Hier wünschen wir uns vor allem Authentizität. Im Zuge des Gesprächs finden wir gemeinsam heraus, ob unsere Erwartungen übereinstimmen und eine langfristige Zusammenarbeit entstehen kann.

Bewerbungsprozess Onlinebewerbung1. Online bewerben

Bewerbungsprozess Erhalt der Empfangsbestätigung2. Empfangsbestätigung erhalten

Bewerbungsprozess Sichtung der Bewerbungsunterlagen durch Fach- und Personalabteilung3. Fach- und Personalabteilung sichten deine Unterlagen

Bewerbungsprozess Rückmeldung und Einladung zum Vorstellungsgespräch4. Wenn uns gefällt, was wir sehen: Einladung zum persönlichen Gespräch

Bewerbungsprozess erstes persönliches Gespräch5. Die Spannung steigt: erstes persönliches Gespräch

Bewerbungsprozess eventuell zweites persönliches Gespräch6. Bei Bedarf: zweites persönliches Gespräch

Bewerbungsprozess Rückmeldung bzw. Einstellung7. Wir passen zueinander? Willkommen bei KNAPP!

Bitte bewirb dich aus datenschutzrechtlichen Gründen ausschließlich über unser Bewerber-Tool. Nach dem Abschicken deiner Bewerbung erhältst du eine Empfangsbestätigung.

Infos

KNAPP AG
Hart bei Graz
Österreich
Vollzeit

Kontakt

Gernot Augustin

Human Resources Business Partner
Günter-Knapp-Straße 5-7 8075 Hart bei Graz Österreich

Teilen